s Pensionszusage

Als UnternehmerIn für Ihre Leistungsträger vorsorgen

  • Vorsorge für Geschäfts­führerInnen wertvolle MitarbeiterInnen
  • Steuerschonende Alternative zum Gehaltsbezug
  • Beitrags- oder leistungs­orientierte Variante möglich

Als UnternehmerIn können Sie an wertvolle MitarbeiterInnen, Leistungs­trägerInnen, Geschäfts­führerInnen und Führungs­kräfte statt einer Gehalts­erhöhung eine betriebliche Alters­vorsorge in Form einer Pensions­zusage anbieten. Gleich­zeitig profitieren Sie von steuer­lichen Vorteilen. Unter­nehmerInnen können diese betrieb­liche Vorsorge auch für sich selbst abschließen – sofern ihr Unter­nehmen eine Kapital­gesellschaft ist.

Die Pensionszusage ist eine schriftliche, unwiderrufliche Vereinbarung mit Rechts­anspruch auf Leistung einer Firmenpension.

Varianten

Voraussetzungen

Steuerliche Aspekte

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Wir beraten Sie gern.

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